Многу луѓе ја сметаат женската екипа како змија, но во реалноста тоа не е толку страшно. Се разбира, постојат и такви компании, во кои секој оддел има свои интриги, а секој од вработените се тушира со кал за очите, за да стане страшно. Сепак, карактеристиките на женскиот тим не завршуваат тука.
Како да работите во женски тим?
Многу жени, чие искуство не е најпријатен начин, бараат начини за преживување во женскиот тим. Меѓутоа, ако сте во тимот кој преживува и не работи, вреди да се грижите за уште една работа, бидејќи ако постојано трошите енергија и ве водат кон дефекти, тоа ќе влијае на вашето здравје и врски со најблиските. И квалитетот на животот од ова остро и брзо опаѓа.
Ако сè не е толку страшно и само се плаши од тоа како сето тоа се врти, прво обидете се да го одредите вашето место во тимот и местото на сите други. Пожелно е веднаш да се постигне локација на најмалку еден или двајца луѓе, така што подоцна ќе ги имате сојузниците.
Исто така, се случува конфликти во женскиот тим не се невообичаени. Ова се должи на фактот дека самите жени се многу емотивни и често се навредуваат во различни работни моменти или се надувуваат од molehill на слон. Добро е што многу од нив имаат тенденција да ги разберат своите грешки и да ги препознаат.
Немојте да се согласувате со фактот дека целиот свет е против вас додека сте таму. На крајот, ако си пријателски, сочувствителен, нема да го осуди никого и ќе се однесуваш со воздржаност, постои шанса дека ќе се привлечат луѓе со истомисленици, а со тоа ќе се формира пријателски женски тим, кој подоцна ќе стане одлична компанија за собирање во кафуле или клуб. Не се расејувајте ако првично никој не покажа интерес за вас. Воспоставувањето на односи во женскиот тим трае извесно време, па не барајте да постигнете сè одеднаш. Првата недела, најверојатно, за вас само ќе почне да изгледа тесно, а тука веќе на второто ќе се навикнеш и ќе се чувствувате поприродно.
Интересно е дека проблемите на женскиот тим започнуваат кога се појавуваат еден или два озборувања и интриги, кои се обидуваат да се поделат. Најдобро е веднаш да дознаете кои се тие луѓе и не мора да се справат со нив, а особено да не ги споделуваат личните - тие можат да го свртат сето наопаку, што нема да изгледа премногу мало. Сепак, бидете прилагодени на доброто: по сите, животот често ги оправдува нашите очекувања.
Како да водиме женски тим?
Една работа е ако мора да се приклучите на женски тим како обичен работник, а сосема друго - ако треба да земете лидерска позиција. За карактеристиките на менаџментот на женскиот колектив вреди да се споменат следниве, најосновни карактеристики:
- Тимот е најефикасен млад мажена жена - тие се паметни, одговорни и навистина им е потребна работа.
- Ако во тимот има многу постари жени, обидете се да ги мотивирате да бидат пријателски и љубезни, што често им недостасуваат.
- Во женскиот тим постои вечен проблем со одложувањата и желбата да се одложи време. Потсетете се дека секоја минута е важна за работниот тек.
- Секој нов вработен треба да издаде конкретен план за работа за тој ден, бидејќи поставените задачи може да бидат проблематични во овој случај.
- Во текот на работниот ден, да се обезбеди некои паузи, така што вработените можат да се чистат и своите мисли.
- Инструкциите треба да бидат дадени со почит и со такт, острината делува на нив депресивно.
Женскиот тим, ако разберете, не е толку страшен. Главната работа е да се земат предвид неговите карактеристики и да се извлечат заклучоци.